Новости

17.02.2009     Семинар «ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА в стабильных и кризисных условиях: разработка системы оплаты труда»/26-27.02.09/г.Санкт-Петербург

Целевая аудитория: руководители кадровых служб, руководители высшего и среднего звена

Вы узнаете:

- Какие системы оплаты труда существуют
- Какие задачи должна решать современная система оплаты труда
- Каких принципов и правил стоит придерживаться при разработке системы оплаты труда, чтобы повысить мотивацию и лояльность персонала
- Как разработать систему окладов на основе грейдирования
- Какие факторы оценки рабочих мест лежат в основе популярной методики Хэя
- Как выбирать факторы премирования, чтобы соответствующие действия персонала спо-собствовали росту эффективности и стабильности компании
- Какие особенности оплаты труда существуют в условиях кризиса

Вы научитесь:

- Проводить оценку рабочих мест с помощью балльно - факторных методик
- Разрабатывать систему окладов на основе грейдирования
- Разрабатывать систему целевых и оценочных показателей для различных групп персонала
- Разрабатывать систему премирования
- Формировать дополнительный компенсационный пакет
- Разрабатывать программы профессионального роста персонала на основе системы грейдов
- Понимать и направлять поведение подчиненных в сложных кризисных условиях

Результат:

- Получив знания о лучших современных технологиях оплаты труда, Вы сможете объективно оценивать качество работы и профессиональный уровень персонала Вашего предприятия и адекватно оплачивать его труд.
- Получив представление о фундаментальных принципах и правилах оплаты труда, Вы не допустите грубых ошибок в сфере материального стимулирования персонала, что крайне важно в сложных условиях кризиса
- Используя методики и технологии, освоенные на семинаре, Вы сможете существенно по-высить мотивацию и лояльность персонала Вашего предприятия.
- Конкретные практические приемы, освоенные на семинаре, Вы сможете немедленно при-менять в работе, добиваясь при этом ощутимых результатов.

Заявка по тел./ф. (812) 764-06-18, 572-18-38, info@itctraining.ru